Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi 32 kontratlı işçi alacakNevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi Rektörlüğünden:
4/B’Lİ (SÖZLEŞMELİ) İŞÇİ ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı ünitelerde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. unsurunun (B) fıkrasına nazaran istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Bakanlar Heyeti sonucu ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asıllar ile ek ve değişikliklerine nazaran; lisans mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi (P3), ön lisans mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi P(93) puanı ve ortaöğretim mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi (P94) puanı temel alınmak suretiyle 32 (otuz iki) adet kontratlı işçi alımı yapılacaktır.
İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .
AÇIKLAMALAR
*Başvuracak adaylarda 657 sayılı Kanunun 48. unsurunun (A) bendinde belirtilen genel koşullar aranır:
*Türk vatandaşı olmak,
*Bu Kanunun 40. unsurundaki yaş koşullarını taşımak,
*Bu Kanunun 41. unsurundaki tahsil koşullarını taşımak,
*Kamu haklarından yoksun bulunmamak,
*Türk Ceza Kanununun 53 üncü hususunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir cürümden dolayı bir yıl yahut daha fazla müddetle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı kabahatler, Anayasal sisteme ve bu tertibin işleyişine karşı hatalar, ulusal savunmaya karşı kabahatler, devlet sırlarına karşı hatalar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, itimadı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan malvarlığı pahalarını aklama yahut kaçakçılık cürümlerinden mahküm olmamak,
*Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş yahut askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak, (Atanmaya hak kazanan adaylardan; doğum, askerlik vb. niçinlerle vazifeye başlayamayacak olanların, bu durumlarını belgelendirerek Üniversitemize yazılı olarak başvurmaları halinde öbür atama kaidelerini taşımaları kaydı ile bakılırsave başlamalarına mani durumun sona ermesini müteakip en geç 30 (otuz) gün ortasında bakılırsave başlamaları sağlanacaktır. )
*657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53’üncü hususu kararları gizli kalmak kaydı ile vazifesini devamlı yapmasına mani olabilecek akıl sıhhati ile ilgili pürüzü bulunmadığını tam teşekküllü bir sıhhat kuruluşundan aldığı sıhhat raporu ile belgelendirmek.
*01.01.1986 ve daha sonrası doğumlu olmak (Tüm unvanlar için geçerlidir)
*İlanın Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihtilk evvel istenilen genel ve özel kaideleri taşıyor olmak.
*Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller uyarınca Kontratlı Çalışanın diğer bir kuruma naklen tayini mümkün değildir. (Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesinin Nevşehir haricinde teşkilatı bulunmadığından kazanan adaylar merkez yerleşke yahut ilçe yerleşkelerinde bakılırsavlendirileceklerdir.)
*İdare muhtaçlığa bağlı olarak bakılırsav yaptığı vilayet ortasında eğitim öğretimin verildiği yahut başka hizmetlerin sunulduğu farklı ünitelere kurum içi bakılırsavlendirme yapma hakkına sahiptir.
*7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan arşiv araştırması ve 03.06.2022 tarihindeki ve 31855 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yapılmasına Dair Yönetmelik uyarınca yapılacak olan güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması kararınun olumlu olması.
*Herhangi bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.
*Son 1 (bir) yıl içerisinde kontratlı işçi olarak istihdam edilenlerden, hizmet mukavelesi temellerine ters hareket etmesi niçiniyle kurumlarınca kontratlarının feshedilmemiş olması yahut kontrat periyodu içerisinde Bakanlar Heyeti sonucu ile belirlenen istisnalar hariç mukavelesini tek taraflı feshetmemiş olmak.
*Belirtilen tahsil seviyesinden bölüm/program ve alandan mezun olmak, aranan nitelikleri taşımak ve belgelendirmek.
*İlanın Resmi Gazete’de yayımlanma tarihi öncesinde geçerlilik mühleti dolmamış Silahlı/Silahsız Özel Güvenlik nazaranvlisi Kimlik Kartına sahip olmak. (Koruma ve Güvenlik bakılırsavlisi için)
*Her unvan için açık bulunan konumun 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir. (Örneğin 2 Tekniker unvanı için 2 asil ve 10 yedek aday belirlenecektir.)
*Adaylar ilan devri içerisinde yalnızca bir duruma başvurabilecektir. Birden çok duruma başvurusu tespit edilen adayların müracaatları geçersiz sayılacaktır.
*İşe alınacak adaylarla Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asıllar çerçevesinde Hizmet Kontratı yapılacaktır.
*Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların Ek 6 ncı unsuru yeterince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birini taşımadığının daha sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birini daha sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet mukavelesi Kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
*6/6/1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların “Ek unsur 7” hususu yeterince: (Karar Sayısı: Ek: 12/3/2012-2012/2964) Müracaat yapanların Türkiye Cumhuriyeti kimlik numarası, adres bildirimi ve askerlik durumlarına ait yazılı beyanları temel alınacaktır. Gerçeğe muhalif doküman verenler ya da beyanda bulunanlar ile ilanımızda belirtilen koşulları taşımadığı daha sonradan tespit edilenler hakkında yasal süreç yapılacağı, atamaları yapılmış ise atamaları iptal edileceği, yönetim tarafınca kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile bir arada tazmin edileceği hususu kıymetle duyurulur.
*Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi mecburî hallerde müracaat ve kıymetlendirme takviminde değişiklik yapma hakkını gizli fiyat. Üniversitemiz web sayfasında yapılan tüm duyurular tebligat yerine geçer. Adayların müracaatçı sürecini Üniversitemiz web sayfası https://www.nevsehir.edu.tr üzerinden takip etmeleri gerekmektedir, ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
Şekli ve Adresi
*Adayların ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı günden itibaren 15 (on beş) gün içerisinde (mesai bitimine kadar), Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi resmi internet sayfası https://www.nevsehir.edu.tr’den temin edilecek müracaat formu ve istenilen öteki evraklarla Üniversitemiz İşçi Daire Başkanlığına şahsen ulaştırmaları gerekmektedir. Mühleti ortasında yapılmayan müracaatlardan ve eksik dokümanlı belgelerden Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi sorumlu değildir. Adaylar müracaat süreciyle ilgili olarak 0 (384) 228 10 53 numaralı çizgiden arayarak yardım alabileceklerdir. Posta, fax, e-posta, internet kanalı vb. yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
Belgeler
*Başvuru Formu (https://www.nevsehir.edu.tr web adresinden temin edilecektir.)
*Nüfus cüzdanı fotokopisi.
*Diploma yahut Mezuniyet Evrakı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*2020 KPSS İmtihan Sonuç Dokümanı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi
*Erkek adaylar için Askerlik Durum Dokümanı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*Adli Sicil Kaydı (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*1 (Bir) adet vesikalık fotoğraf. (Son altı ay içerisinde çekilmiş olacak.)
*Sertifika/Belge/Ehliyet vb. (Başvurulan konumlar için ilgili dokümanın aslı yahut onaylı suretinin ilanın Resmi Gazete’de yayımlanma tarihindilk evvel alınmış olması gerekmektedir.)
*Tecrübe istenen durumlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü ya da resmi yahut özel kuruluşlardan müracaat alınmış iş tecrübe evrakı kabul edilir. SGK hizmet dökümünde e-Devletten alınan kare kodlu dokümanlar kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile deneyim istenilen konumun uyumlu olması koşuldur. Çalışılan Kurumdan alınan tecrübe evrakı, işyerinin antetli kağıdında kaşeli, ıslak imzalı olmalı ve çalıştığı unvan belirtilmelidir.)
*Akıl ve ruh sıhhatinin (akli meleke) yerinde olduğuna dair Ruh Sıhhati ve Hastalıkları Uzmanından alınacak rapor (Psikiyatri). (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir. Tüm unvanlar için sıhhat kurumlanılın Psikiyatri kısmından alınmış Tek Tabip Raporu geçerlidir.)
*Temizlik İşçisi için bakılırsavini devamlı yapmasına mahzur olabilecek hastalık ve gibisi pürüzleri bulunmadığına dair sıhhat beyanı.
*5188 sayılı Yasanın Uygulanmasına Ait Özel Güvenlik bakılırsavlileri Sıhhat Kaideleri Başlıklı Yönetmelik uyarınca güvenlik bakılırsavini yapmaya pürüz sıhhat sorunu bulunmadığını sıhhat konseyi raporuyla belgelendirmek. (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir.)
*Programcı unvanı için Yabancı Lisan Yeterlilik Evrakı (İlk sefer işe alınacaklarda Yabancı Lisan Düzey Tespit İmtihanından (YDS) en az (D) seviyesinde İngilizce bilgisi aranılır. Lakin, yurt içi yahut yurt haricinde İngilizce lisanı ile öğretim yapan fakülte, yüksekokul yahut bilgisayar programcılığı alanında meslek yüksekokulu mezunu olanlar, yurt ortasında lisans seviyesinde tahsil gördükten daha sonra ana lisanı İngilizce olan yabancı ülkelerde İngilizce lisanında master yahut doktora yapanlar, İngilizce lisanında “Test Of English as a Foreign Language” (TOEFL) imtihanından en az 173 (veya geçerlilik mühleti dolmamış eski dengi) yahut “International English Language Testing System” (IELTS) imtihanından en az 6 puan alanların İngilizce lisan seviyeleri (D) seviyesi olarak kabul edilir.)
NOT: Dokümanların fotokopilerini teslim edecek adaylar, evrak teslimi esnasında asıllarını ibraz etmeleri ve teslim edilen tüm evrakların okunaklı olması gerekmektedir.
Başvuruların Kıymetlendirilmesi ve neticeleri
*Başvuru sonunda yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın (Programcı unvanı hariç) 2020 KPSS (B) kümesi puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların isim listesi, işe başlamaları için gerekli dokümanlar ve evrakların teslim edileceği yer ve vakit bilgisi https://www.nevsehir.edu.tr web adresinden ilan edilecektir. Bu durumlara ait sonuçlar asil ve yedek olarak ilan edilecektir.
*Değerlendirmeler, Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına ait Temellerin Ek 2’nci hususu uyarınca oluşturulan komite tarafınca KPSS puan sıralamasına bakılırsa yapılacak olup adayların puanlarının eşit olması durumunda doğum tarihi evvel gelen aday, doğum tarihlerinin tıpkı olması durumunda mezuniyet tarihi evvel gelen aday tercih edilecektir.
*İlan edilen her bir konumun 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil olarak atanmaya hak kazanan adayların müracaat yapmadığı, feragat ettiği yahut adayın koşulları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
*Sözleşme yapmaya hak kazanan adayların, en son sonuçların ilan edilmesinden itibaren 7 (yedi) iş günü içerisinde ondan sonrasında ilan edilecek ilgili ünitelere şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Bu müddet içerisinde istenilen evrakları teslim etmeyen yahut müracaat etmeyen adaylar hakkını kaybetmiş sayılır. Atanmaya hak kazanan adaylardan vaktinde başvuran olmadığı takdirde yahut aranan kuralları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylardan muvaffakiyet puanı dikkate alınarak sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
*Başvuru sırasında gerçeğe karşıt beyanda bulunduğu yahut rastgele bir biçimde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin mukavelesi yapılmaz. Mukavele yapılmış olsa dahi fesih edilir.
*Bu ilan bildirim mahiyetinde olacağından ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
*İlanda bulunmayan kararlar için genel mevzuat kararları geçerlidir.
Programcı Yazılı İmtihanı Hakkında Açıklamalar
Başvuru sonuçlarının Duyurulması
*Programcı ilan koşullarını taşıyan ve müracaat için istenen dokümanları ibraz edenlerin, 2020 KPSS (P93) puanı en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere kontratlı işçi durumunun 10 (on) katı aday yazılı giriş imtihanına çağırılır. Bu sıralamaya nazaran son sırada birebir puana sahip birden çok adayın bulunması halinde, bu bireylerin tamamı imtihana kabul edilir. Bu sonuç temel alınarak imtihan yeri ve tarihi, imtihan tarihinden en az 15 (on beş) gün evvel Üniversitemiz Bilgi Süreç Daire Başkanlığı https://bidb.nevsehir.edu.tr/tr ve Üniversitemiz sayfasında https://www.nevsehir.edu.tr ilan edilecektir. Bu ilan bildirim mahiyetinde olacağından ilgililere ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
Sınav Yeri, Hali ve İmtihan Konuları
*Programcı imtihanı yazılı olarak yapılacaktır. İmtihan, özel kaidelerde belirtilen ve bilgi sahibi olunması istenilen mevzular ile adayın eğitim /mezuniyetine ait mesleksel bilgi ve tecrübesini ölçmeye yönelik mevzuları kapsamaktadır. İmtihana katılacak adayların fotoğraflı ve onaylı bir kimlik evrakından (T.C. Kimlik Numaralı Nüfus Cüzdanı/ T.C. Kimlik Kartı/ T.C. Kimlik Numaralı Şoför Belgesi/ Geçerli Pasaport) rastgele birini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir. Kelam konusu evrakları ibraz etmeyen adaylar imtihana alınmayacak olup, bu adaylar husus ile ilgili olarak rastgele bir hak talebinde bulunamayacaklardır. Yazılı imtihan, Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi kurumsal internet sitesinde ilan edilen tarihte yapılacaktır.
Sınav Değerlendirmesi
*Programcı yazılı imtihanında başarılı olmak için 100 (yüz) tam puan üzerinden en az 70 (yetmiş) puan almış olmak kuraldır.
Yerleştirme İşlemleri
*657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü hususunun (B) fıkrası ve 06.06.1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Bakanlar Konseyi sonucu eki Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin ek 2’nci unsurunun (c) bendi uyarınca yapılacak yazılı imtihan kararında yapılacak puan sıralamasına nazaran (7315 sayılı Kanun uyarınca yaptırılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması kararı olumlu olmak kaydıyla) yerleştirme süreci yapılacaktır.
*Programcı yazılı imtihanında puan eşitliği olması durumunda doğum tarihi evvel gelen aday, doğum tarihlerinin birebir olması durumunda mezuniyet tarihi evvel gelen aday, mezuniyet tarihlerinin birebir olması durumunda yabancı lisan puanı yüksek olan aday evvela yerleştirilecektir.
*Başarılı aday bulunması durumunda, ilan edilen konum sayısı kadar asil ve açık bulunan durumun 5 (beş) katı kadar yedek belirlenecektir. Asil olarak atanmaya hak kazanan adayların müracaat yapmadığı, feragat ettiği yahut adayın koşulları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
*Yazılı imtihan notu 70 (yetmiş) puan altında olan adaylar boş durum bulunsa dahi yerleştirmeye tabi tutulmayacaktır.
İLETİŞİM:
Adres : Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi İşçi Daire Başkanlığı 2000 Meskenler Mah. Zübeyde Hanım Cad. NEVŞEHİR
Telefon : (0384) 228 10 53
10053/1-1
4/B’Lİ (SÖZLEŞMELİ) İŞÇİ ALIM İLANI
Üniversitemize bağlı ünitelerde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. unsurunun (B) fıkrasına nazaran istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Bakanlar Heyeti sonucu ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asıllar ile ek ve değişikliklerine nazaran; lisans mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi (P3), ön lisans mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi P(93) puanı ve ortaöğretim mezunları için 2020 KPSS (B) kümesi (P94) puanı temel alınmak suretiyle 32 (otuz iki) adet kontratlı işçi alımı yapılacaktır.
İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .
AÇIKLAMALAR
*Başvuracak adaylarda 657 sayılı Kanunun 48. unsurunun (A) bendinde belirtilen genel koşullar aranır:
*Türk vatandaşı olmak,
*Bu Kanunun 40. unsurundaki yaş koşullarını taşımak,
*Bu Kanunun 41. unsurundaki tahsil koşullarını taşımak,
*Kamu haklarından yoksun bulunmamak,
*Türk Ceza Kanununun 53 üncü hususunda belirtilen müddetler geçmiş olsa bile; taammüden işlenen bir cürümden dolayı bir yıl yahut daha fazla müddetle mahpus cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı kabahatler, Anayasal sisteme ve bu tertibin işleyişine karşı hatalar, ulusal savunmaya karşı kabahatler, devlet sırlarına karşı hatalar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, itimadı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan malvarlığı pahalarını aklama yahut kaçakçılık cürümlerinden mahküm olmamak,
*Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş yahut askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya ertelenmiş yahut yedek sınıfa geçirilmiş olmak, (Atanmaya hak kazanan adaylardan; doğum, askerlik vb. niçinlerle vazifeye başlayamayacak olanların, bu durumlarını belgelendirerek Üniversitemize yazılı olarak başvurmaları halinde öbür atama kaidelerini taşımaları kaydı ile bakılırsave başlamalarına mani durumun sona ermesini müteakip en geç 30 (otuz) gün ortasında bakılırsave başlamaları sağlanacaktır. )
*657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53’üncü hususu kararları gizli kalmak kaydı ile vazifesini devamlı yapmasına mani olabilecek akıl sıhhati ile ilgili pürüzü bulunmadığını tam teşekküllü bir sıhhat kuruluşundan aldığı sıhhat raporu ile belgelendirmek.
*01.01.1986 ve daha sonrası doğumlu olmak (Tüm unvanlar için geçerlidir)
*İlanın Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihtilk evvel istenilen genel ve özel kaideleri taşıyor olmak.
*Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Temeller uyarınca Kontratlı Çalışanın diğer bir kuruma naklen tayini mümkün değildir. (Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesinin Nevşehir haricinde teşkilatı bulunmadığından kazanan adaylar merkez yerleşke yahut ilçe yerleşkelerinde bakılırsavlendirileceklerdir.)
*İdare muhtaçlığa bağlı olarak bakılırsav yaptığı vilayet ortasında eğitim öğretimin verildiği yahut başka hizmetlerin sunulduğu farklı ünitelere kurum içi bakılırsavlendirme yapma hakkına sahiptir.
*7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan arşiv araştırması ve 03.06.2022 tarihindeki ve 31855 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yapılmasına Dair Yönetmelik uyarınca yapılacak olan güvenlik soruşturması ve/veya arşiv araştırması kararınun olumlu olması.
*Herhangi bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.
*Son 1 (bir) yıl içerisinde kontratlı işçi olarak istihdam edilenlerden, hizmet mukavelesi temellerine ters hareket etmesi niçiniyle kurumlarınca kontratlarının feshedilmemiş olması yahut kontrat periyodu içerisinde Bakanlar Heyeti sonucu ile belirlenen istisnalar hariç mukavelesini tek taraflı feshetmemiş olmak.
*Belirtilen tahsil seviyesinden bölüm/program ve alandan mezun olmak, aranan nitelikleri taşımak ve belgelendirmek.
*İlanın Resmi Gazete’de yayımlanma tarihi öncesinde geçerlilik mühleti dolmamış Silahlı/Silahsız Özel Güvenlik nazaranvlisi Kimlik Kartına sahip olmak. (Koruma ve Güvenlik bakılırsavlisi için)
*Her unvan için açık bulunan konumun 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir. (Örneğin 2 Tekniker unvanı için 2 asil ve 10 yedek aday belirlenecektir.)
*Adaylar ilan devri içerisinde yalnızca bir duruma başvurabilecektir. Birden çok duruma başvurusu tespit edilen adayların müracaatları geçersiz sayılacaktır.
*İşe alınacak adaylarla Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asıllar çerçevesinde Hizmet Kontratı yapılacaktır.
*Sözleşmeli İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların Ek 6 ncı unsuru yeterince “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birini taşımadığının daha sonradan anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden rastgele birini daha sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet mukavelesi Kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
*6/6/1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asılların “Ek unsur 7” hususu yeterince: (Karar Sayısı: Ek: 12/3/2012-2012/2964) Müracaat yapanların Türkiye Cumhuriyeti kimlik numarası, adres bildirimi ve askerlik durumlarına ait yazılı beyanları temel alınacaktır. Gerçeğe muhalif doküman verenler ya da beyanda bulunanlar ile ilanımızda belirtilen koşulları taşımadığı daha sonradan tespit edilenler hakkında yasal süreç yapılacağı, atamaları yapılmış ise atamaları iptal edileceği, yönetim tarafınca kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile bir arada tazmin edileceği hususu kıymetle duyurulur.
*Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi mecburî hallerde müracaat ve kıymetlendirme takviminde değişiklik yapma hakkını gizli fiyat. Üniversitemiz web sayfasında yapılan tüm duyurular tebligat yerine geçer. Adayların müracaatçı sürecini Üniversitemiz web sayfası https://www.nevsehir.edu.tr üzerinden takip etmeleri gerekmektedir, ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
Şekli ve Adresi
*Adayların ilanın Resmi Gazete’de yayımlandığı günden itibaren 15 (on beş) gün içerisinde (mesai bitimine kadar), Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi resmi internet sayfası https://www.nevsehir.edu.tr’den temin edilecek müracaat formu ve istenilen öteki evraklarla Üniversitemiz İşçi Daire Başkanlığına şahsen ulaştırmaları gerekmektedir. Mühleti ortasında yapılmayan müracaatlardan ve eksik dokümanlı belgelerden Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi sorumlu değildir. Adaylar müracaat süreciyle ilgili olarak 0 (384) 228 10 53 numaralı çizgiden arayarak yardım alabileceklerdir. Posta, fax, e-posta, internet kanalı vb. yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
Belgeler
*Başvuru Formu (https://www.nevsehir.edu.tr web adresinden temin edilecektir.)
*Nüfus cüzdanı fotokopisi.
*Diploma yahut Mezuniyet Evrakı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*2020 KPSS İmtihan Sonuç Dokümanı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi
*Erkek adaylar için Askerlik Durum Dokümanı. (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*Adli Sicil Kaydı (e-Devletten alınan kare kodlu doküman yahut fotokopisi)
*1 (Bir) adet vesikalık fotoğraf. (Son altı ay içerisinde çekilmiş olacak.)
*Sertifika/Belge/Ehliyet vb. (Başvurulan konumlar için ilgili dokümanın aslı yahut onaylı suretinin ilanın Resmi Gazete’de yayımlanma tarihindilk evvel alınmış olması gerekmektedir.)
*Tecrübe istenen durumlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümü ya da resmi yahut özel kuruluşlardan müracaat alınmış iş tecrübe evrakı kabul edilir. SGK hizmet dökümünde e-Devletten alınan kare kodlu dokümanlar kabul edilecektir. SGK Hizmet dökümünde yer alan meslek kodu ile deneyim istenilen konumun uyumlu olması koşuldur. Çalışılan Kurumdan alınan tecrübe evrakı, işyerinin antetli kağıdında kaşeli, ıslak imzalı olmalı ve çalıştığı unvan belirtilmelidir.)
*Akıl ve ruh sıhhatinin (akli meleke) yerinde olduğuna dair Ruh Sıhhati ve Hastalıkları Uzmanından alınacak rapor (Psikiyatri). (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir. Tüm unvanlar için sıhhat kurumlanılın Psikiyatri kısmından alınmış Tek Tabip Raporu geçerlidir.)
*Temizlik İşçisi için bakılırsavini devamlı yapmasına mahzur olabilecek hastalık ve gibisi pürüzleri bulunmadığına dair sıhhat beyanı.
*5188 sayılı Yasanın Uygulanmasına Ait Özel Güvenlik bakılırsavlileri Sıhhat Kaideleri Başlıklı Yönetmelik uyarınca güvenlik bakılırsavini yapmaya pürüz sıhhat sorunu bulunmadığını sıhhat konseyi raporuyla belgelendirmek. (Atanmaya hak kazanma durumunda istenecektir.)
*Programcı unvanı için Yabancı Lisan Yeterlilik Evrakı (İlk sefer işe alınacaklarda Yabancı Lisan Düzey Tespit İmtihanından (YDS) en az (D) seviyesinde İngilizce bilgisi aranılır. Lakin, yurt içi yahut yurt haricinde İngilizce lisanı ile öğretim yapan fakülte, yüksekokul yahut bilgisayar programcılığı alanında meslek yüksekokulu mezunu olanlar, yurt ortasında lisans seviyesinde tahsil gördükten daha sonra ana lisanı İngilizce olan yabancı ülkelerde İngilizce lisanında master yahut doktora yapanlar, İngilizce lisanında “Test Of English as a Foreign Language” (TOEFL) imtihanından en az 173 (veya geçerlilik mühleti dolmamış eski dengi) yahut “International English Language Testing System” (IELTS) imtihanından en az 6 puan alanların İngilizce lisan seviyeleri (D) seviyesi olarak kabul edilir.)
NOT: Dokümanların fotokopilerini teslim edecek adaylar, evrak teslimi esnasında asıllarını ibraz etmeleri ve teslim edilen tüm evrakların okunaklı olması gerekmektedir.
Başvuruların Kıymetlendirilmesi ve neticeleri
*Başvuru sonunda yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın (Programcı unvanı hariç) 2020 KPSS (B) kümesi puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların isim listesi, işe başlamaları için gerekli dokümanlar ve evrakların teslim edileceği yer ve vakit bilgisi https://www.nevsehir.edu.tr web adresinden ilan edilecektir. Bu durumlara ait sonuçlar asil ve yedek olarak ilan edilecektir.
*Değerlendirmeler, Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına ait Temellerin Ek 2’nci hususu uyarınca oluşturulan komite tarafınca KPSS puan sıralamasına bakılırsa yapılacak olup adayların puanlarının eşit olması durumunda doğum tarihi evvel gelen aday, doğum tarihlerinin tıpkı olması durumunda mezuniyet tarihi evvel gelen aday tercih edilecektir.
*İlan edilen her bir konumun 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil olarak atanmaya hak kazanan adayların müracaat yapmadığı, feragat ettiği yahut adayın koşulları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
*Sözleşme yapmaya hak kazanan adayların, en son sonuçların ilan edilmesinden itibaren 7 (yedi) iş günü içerisinde ondan sonrasında ilan edilecek ilgili ünitelere şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Bu müddet içerisinde istenilen evrakları teslim etmeyen yahut müracaat etmeyen adaylar hakkını kaybetmiş sayılır. Atanmaya hak kazanan adaylardan vaktinde başvuran olmadığı takdirde yahut aranan kuralları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek adaylardan muvaffakiyet puanı dikkate alınarak sırasıyla yerleştirme yapılacaktır.
*Başvuru sırasında gerçeğe karşıt beyanda bulunduğu yahut rastgele bir biçimde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin mukavelesi yapılmaz. Mukavele yapılmış olsa dahi fesih edilir.
*Bu ilan bildirim mahiyetinde olacağından ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
*İlanda bulunmayan kararlar için genel mevzuat kararları geçerlidir.
Programcı Yazılı İmtihanı Hakkında Açıklamalar
Başvuru sonuçlarının Duyurulması
*Programcı ilan koşullarını taşıyan ve müracaat için istenen dokümanları ibraz edenlerin, 2020 KPSS (P93) puanı en yüksek puanlı adaydan başlamak üzere kontratlı işçi durumunun 10 (on) katı aday yazılı giriş imtihanına çağırılır. Bu sıralamaya nazaran son sırada birebir puana sahip birden çok adayın bulunması halinde, bu bireylerin tamamı imtihana kabul edilir. Bu sonuç temel alınarak imtihan yeri ve tarihi, imtihan tarihinden en az 15 (on beş) gün evvel Üniversitemiz Bilgi Süreç Daire Başkanlığı https://bidb.nevsehir.edu.tr/tr ve Üniversitemiz sayfasında https://www.nevsehir.edu.tr ilan edilecektir. Bu ilan bildirim mahiyetinde olacağından ilgililere ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır.
Sınav Yeri, Hali ve İmtihan Konuları
*Programcı imtihanı yazılı olarak yapılacaktır. İmtihan, özel kaidelerde belirtilen ve bilgi sahibi olunması istenilen mevzular ile adayın eğitim /mezuniyetine ait mesleksel bilgi ve tecrübesini ölçmeye yönelik mevzuları kapsamaktadır. İmtihana katılacak adayların fotoğraflı ve onaylı bir kimlik evrakından (T.C. Kimlik Numaralı Nüfus Cüzdanı/ T.C. Kimlik Kartı/ T.C. Kimlik Numaralı Şoför Belgesi/ Geçerli Pasaport) rastgele birini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir. Kelam konusu evrakları ibraz etmeyen adaylar imtihana alınmayacak olup, bu adaylar husus ile ilgili olarak rastgele bir hak talebinde bulunamayacaklardır. Yazılı imtihan, Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi kurumsal internet sitesinde ilan edilen tarihte yapılacaktır.
Sınav Değerlendirmesi
*Programcı yazılı imtihanında başarılı olmak için 100 (yüz) tam puan üzerinden en az 70 (yetmiş) puan almış olmak kuraldır.
Yerleştirme İşlemleri
*657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü hususunun (B) fıkrası ve 06.06.1978 tarihindeki ve 7/15754 sayılı Bakanlar Konseyi sonucu eki Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin ek 2’nci unsurunun (c) bendi uyarınca yapılacak yazılı imtihan kararında yapılacak puan sıralamasına nazaran (7315 sayılı Kanun uyarınca yaptırılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması kararı olumlu olmak kaydıyla) yerleştirme süreci yapılacaktır.
*Programcı yazılı imtihanında puan eşitliği olması durumunda doğum tarihi evvel gelen aday, doğum tarihlerinin birebir olması durumunda mezuniyet tarihi evvel gelen aday, mezuniyet tarihlerinin birebir olması durumunda yabancı lisan puanı yüksek olan aday evvela yerleştirilecektir.
*Başarılı aday bulunması durumunda, ilan edilen konum sayısı kadar asil ve açık bulunan durumun 5 (beş) katı kadar yedek belirlenecektir. Asil olarak atanmaya hak kazanan adayların müracaat yapmadığı, feragat ettiği yahut adayın koşulları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
*Yazılı imtihan notu 70 (yetmiş) puan altında olan adaylar boş durum bulunsa dahi yerleştirmeye tabi tutulmayacaktır.
İLETİŞİM:
Adres : Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi İşçi Daire Başkanlığı 2000 Meskenler Mah. Zübeyde Hanım Cad. NEVŞEHİR
Telefon : (0384) 228 10 53
10053/1-1